Entrevistas estructuradas y contratación
Entrevistas justas con IA y scorecards con evidencias, de la vacante a la decisión — y proyectos entregados por la comunidad evaluada en retos.
Más informaciónEntrevistas de IA estructuradas y justas, luego ofertas, contratos, incorporación y gestión continua de RR. HH. — además de servicios de comercialización, salud para clínicas y equipos de bienestar, y proyectos entregados por nuestra comunidad. Para equipos, en un solo lugar. Próximamente.
Contratación
Onboarding y RH
Servicios
Candidato · PM Senior
Entrevista estructurada · 6 competencias
Evidencia: Impacto cuantificado, respuestas STAR estructuradas, razonamiento claro de compromisos.
Scorecard de muestra — ilustrativo
Únete a la lista de espera — nos pondremos en contacto.
Tus datos se cifran en tránsito, nunca se venden y nunca se usan para entrenar modelos públicos.Cómo tratamos tus datos →El Manifiesto Vocaid →
De la contratación al go-to-market, la salud y los pagos — un solo lugar, cada uno detallado abajo.
Entrevistas justas con IA y scorecards con evidencias, de la vacante a la decisión — y proyectos entregados por la comunidad evaluada en retos.
Más informaciónEvaluaciones técnicas guiadas que valoran cómo los candidatos diseñan sistemas, puntuadas con la misma rúbrica para todos.
Más informaciónPipelines, scorecards y votos compartidos, para que todo el equipo decida con las mismas evidencias.
Más informaciónEn desarrollo: ofertas y firma electrónica, integración con Deel, partes de horas y nóminas, control de vacaciones y formación, cumplimiento.
Más informaciónAcceso basado en consentimiento a datos de wearables — los participantes comparten exactamente lo que eligen y pueden revocarlo.
Más informaciónPix, tarjeta o stablecoin (USDC/EURC) — el mismo plan, tu moneda. Stablecoin está planificado.
Más informaciónProspección agéntica y CRM, estudio de contenido con IA, outreach y promociones — los agentes redactan y una persona aprueba antes de cualquier envío.
Más informaciónSe conecta al ATS, a los calendarios y a las herramientas que tu equipo ya usa.
Más informaciónDatos de wearables compartidos con consentimiento para clínicas, médicos, entrenadores personales, programas de bienestar y equipos de investigación farmacéutica. Los participantes comparten exactamente lo que eligen — y pueden revocarlo. La propiedad está en acceso anticipado; las alianzas comienzan con una conversación, no con un contrato.
Asociaciones basadas en consentimiento: los participantes comparten exactamente lo que eligen.
Clínicas, entrenadores y equipos de investigación — agenda una llamadaUn pipeline de contratación completo y auditable con IA — desde la publicación hasta la decisión final.
Crea publicaciones de empleo estructuradas con plantillas de rol con IA
Comparte enlaces de entrevista con límite de tiempo y uso con candidatos
Los candidatos completan entrevistas de voz en su propio horario
La IA genera scorecards basados en evidencia con marcas de tiempo
Sistema de tres votos: Contratar, Tal Vez o No Contratar
Recomendación auto-calculada con registro de auditoría completo
Crea publicaciones de empleo estructuradas con plantillas de rol con IA
Comparte enlaces de entrevista con límite de tiempo y uso con candidatos
Los candidatos completan entrevistas de voz en su propio horario
La IA genera scorecards basados en evidencia con marcas de tiempo
Sistema de tres votos: Contratar, Tal Vez o No Contratar
Recomendación auto-calculada con registro de auditoría completo
Vocaid presenta evidencia estructurada — tu equipo toma cada decisión de contratación. Los candidatos reciben un aviso de revisión humana, nunca una puntuación instantánea de IA.
Análisis profundos consistentes con IA: cada candidato recibe la misma entrevista de diseño estructurada por fases, sin variación entre paneles.
Repetición de diagrama y transcripción: ve exactamente qué dibujaron y cómo evolucionó su arquitectura bajo presión de 10x/100x.
Una señal puntuada por rúbrica en requisitos, escalabilidad, tolerancia a fallos y compensaciones, comparable en todo tu proceso.
Entrevistas STAR estructuradas, rúbricas compartidas y puntuación calibrada — para que todo tu panel decida con evidencia, no por intuición.
Ingeniero Frontend Senior
Recomendado: Coincide con experiencia en sistemas de diseño
Recomendado: Alineado con habilidades en React + Node
Conecta candidatos con roles verificados en distintas empresas. Opcional, solo con consentimiento.
Las recomendaciones son explicables y se pueden desactivar. · Controles de integridad disponibles para reducir el abuso (opcional). · Las señales de coincidencia provienen de evidencia estructurada de entrevistas — no de palabras clave del currículum.
Bien hecho. Paga a tu manera — para todo el equipo.
El mismo plan, tu moneda — para todo el equipo de contratación.

Todo lo que ves aquí impulsa el marketing de Vocaid hoy. Lo operamos para tu producto como un tenant aislado, con asesoría GTM del equipo que lo construyó.
Una conversación real, no un pitch — recorremos el stack en vivo y vemos si encaja.
Señales de entrevistas — evidencia STAR, puntuaciones de rúbricas, confianza calibrada — entregadas donde tu equipo decida.
Apunta cualquier agente compatible con MCP a Vocaid y podrá extraer evidencia STAR, leer puntuaciones de rúbricas y publicar señales de decisión en tu flujo de trabajo de contratación.
Funciona con cualquier cliente MCP
API REST completa con documentación exhaustiva y versionado
Notificaciones de eventos en tiempo real para el ciclo de vida de entrevistas y actualizaciones de candidatos
SDK con tipos seguros con soporte de autocompletado para integración rápida
Inicio de sesión único SAML y OAuth 2.0 para autenticación sin problemas
Integraciones listas para empresas
Seguridad de Webhooks
Autenticación OAuth 2.0